Чего ждут россияне от новой работы?

Главным критерием выбора вакансии для российских соискателей традиционно остается уровень предлагаемой зарплаты. В поисках работы люди также обращают внимание на условия труда и наличие социальных гарантий, в том числе больничных или отпускных выплат, пришли к выводу социологи ВЦИОМ.

Интересно, что в этом году резко сократились доля россиян с карьерными амбициями. Еще в прошлом году возможность профессионального роста была на втором месте, сегодня она сдала несколько позиций и важна только 18% респондентов. Каждый десятый хотел бы работать на престижной работе. А вот желание установить хорошие отношения с коллективом и начальством в этом году возросло. От такой возможности не отказались бы 7% опрошенных – на 2% больше, чем в прошлом году.

В целом же трудовая мобильность в нашем обществе невелика: по словам двух третей работающих граждан они ни разу не меняли место работы за последние три года. Постоянством отличаются прежде всего представители старшего поколения и обучавшиеся в вузах. Новые записи в трудовых книжках за тот же период появились у 34% опрошенных: каждый пятый лишь однажды перешел на новое место, 11% сменили две-три компании.