Самые дефицитные сотрудники — дворники

Правительство России четко определило, кто именно нужен российской экономике вплоть до 2032 года. Юристы, экономисты проходят мимо, высшее образование тоже не в приоритете. «Фонтанка» изучила, из чего будут формировать кадровый резерв, и сравнила с реальными потребностями рынка. Если коротко:кому проще всего найти работу до 2032 года — рабочим, медикам, инженерам;кому будет сложнее поступить в вузы и найти работу — юристам, экономистам, психологам, менеджерам, лингвистам;какие дефицитные профессии правительство не учло — учителей, сотрудников сферы продаж и сферы услуг;почему государство делает ставку на СПО и колледжи — из-за растущего дефицита рабочих профессий в стране. На что перечень правительства повлияет? Как минимум и в первую очередь — на абитуриентов. Бюджетники учатся за государственные деньги, а квоты на бесплатные места в рамках конкурса контрольных цифр приема распределяют профильные ведомства. И ориентируются они как раз на потребности экономики — так, несколько лет последовательно сокращался прием на социально-экономические и гуманитарные направления. С 2026 года в руках правительства и платный прием тоже: всего Минобрнауки сократило 47 тысяч платных мест в вузах на приемную кампанию 2026 года — на 13% в сравнении с прошлым годом. Так что перечень правительства школьники и их родители могут трактовать как руководство к действию: какие профессии будут востребованы, какие направления СПО и программы высшего образования дают гарантированную работу и кто государству не очень нужен. Того, кто выбрал профессию в соответствии с потребностями экономики и готов обеспечивать технологический суверенитет РФ, будут ждать бюджетные места в топовых вузах. Тем, кто рынку не нужен, будет сложно пробиться даже на платное отделение. Инженеры, физики и «моральное обеспечение» войск. Какие профессии будут нужны российской экономике до 2032 года До 2032 года экономике потребуется 4,8 млн специалистов с высшим образованием. Перечень программ для бакалавров ожидаемый — необходимы математики, физики, биологи и айтишники. В перечень также вошли: оружие и системы вооружения;прикладная геология, горное дело, нефтегазовое дело и геодезия;металлургия;авиационная и ракетно-космическая техника;аэронавигация и эксплуатация авиационной и ракетно-космической техники;техника и технологии кораблестроения и водного транспорта;сестринское дело;сельское хозяйство и сельскохозяйственные науки (агрономия, агроинженерия, лесное дело);ветеринария и зоотехния. Что примечательно, в группе специальностей «Науки об обществе» представлена всего одна образовательная программа бакалавриата — «Жилищное хозяйство и коммунальная инфраструктура». И это при том, что в топ-5 самых популярных направлений среди абитуриентов Петербурга помимо айти ежегодно попадают как раз социально-экономические программы. Так, в прошлом году на контрактную форму обучения в вузы Петербурга пришли учиться 2236 будущих пиарщиков, 2943 экономиста, 2997 юристов и 2709 менеджеров. Среди программ специалитета в перечне — в основном более углубленные инженерные и медицинские специальности. Для тех, кто готов учиться дольше четырех лет, к социально-экономическому профилю добавляются еще три программы: «Экономическая безопасность», «Правовое обеспечение национальной безопасности» и «Педагогика и психология девиантного поведения». Отдельный блок в программах специалитета — «Оборона и безопасность государства. Военные науки». К ним относятся:Тыловое обеспечение.Радиационная, химическая и биологическая защита.Служебно-прикладная физическая подготовка.Управление персоналом (Вооруженные силы Российской Федерации, другие войска, воинские формирования и приравненные к ним органы Российской Федерации).Защита информации на объектах информатизации военного назначения.Строительство и эксплуатация зданий и сооружений военного и специального назначения.Военно-политическая работа. А что будет с магистратурой? Для тех, кого волнует судьба магистратуры: направления этой ступени образования в перечне тоже указаны. Программы примерно те же, что и для бакалавров: математика, физика, энергетика, инженерное дело. Не поступишь в 10-й класс — станешь нужным экономике. Почему чиновникам так нужны выпускники колледжей Серьезная доля нужных экономике кадров — это специальности СПО. Чиновники уже не первый год намекают, что высшее образование не обязательно нужно всем-всем, и пытаются побороть устоявшийся престиж экономических и юридических специальностей. В 2025 году в трех городах России проводился эксперимент: школьников принимали на самые нужные экономике программы по результатам всего двух ОГЭ — по русскому языку и по математике. Для перехода в 10-й класс, напомним, необходимо сдать еще два предмета по выбору. Уже в 2024 году расходы государства на высшее и среднее образование практически сравнялись: по данным Института статистических исследований и экономики знаний НИУ ВШЭ, из 8 трлн, потраченных в 2024 году на все уровни обучения, 19% пришлись на высшее образование, 15% — на СПО. В 2024 году разрыв между теми, кто уходит после 9-го класса, и теми, кто остается, сократился до минимума за 25 лет — в 10-й класс поступили 708,2 тысячи выпускников основной школы, на обучение по программам подготовки специалистов среднего звена — 695,6 тысячи. Данные: Институт статистических исследований и экономики знаний НИУ ВШЭ. По нынешнему прогнозу Минтруда, рассчитанному на семь лет вперед, до 2032 года российской экономике потребуется 6,15 млн человек со средним профессиональным образованием — это 65% от кадрового запроса. О перестройке под рабочие кадры говорят и эксперты по рынку труда — исследования показывают, что работодатели пересматривают отношение к ценности линейного персонала. Директор hh.ru по исследованиям Мария Игнатова отметила, что рабочие специальности в том числе демонстрируют удивительную устойчивость к различным переменам. Широкий перечень программ предлагают химикам, медикам и специалистам по горному делу. Есть среди специальностей СПО и престижные «Веб-разработка», «Интеграция решений с применением технологий искусственного интеллекта» и «Мехатроника и робототехника (по отраслям)», и актуальное — «Эксплуатация беспилотных авиационных систем». Из неожиданного — для обеспечения технологической независимости и технологического лидерства России нашей экономике необходимы пчеловоды, мастера оленеводства и тренеры-наездники. Что примечательно, нужны государству и гуманитарии, и экономисты, и люди творческие — если те согласны ограничиться колледжем или училищем. Среди специальностей СПО из перечня, например: экономика и управление (операционная деятельность в логистике);история и археология;музыкальное искусство (в том числе мастер по ремонту музыкальных инструментов);изобразительное и прикладные виды искусств (реставрация, дизайн, фотография);экранные искусства. Дефицит на рынке труда в России — цифры По данным исследования НИУ ВШЭ на I квартал 2025 года, обрабатывающим производствам недоставало 388,3 тысячи сотрудников, торговле — 348 тысяч. В строительстве требовалось 139,3 тысячи сотрудников, в энергетике — 100,7 тысячи. Росстат в середине прошлого года обрисовал следующую картину: средняя численность работников, занятых в среднем и крупном бизнесе, — 27,2 млн человек. Дефицит кадров — 2,23 млн. Ведомство не учитывало компании из сфер финансов, государственного управления и обеспечения военной безопасности, деятельности общественных и экстерриториальных организаций. А вот, например, свежая статистика предложения на рынке труда от «Работы в России» — за период с начала 2026 года по середину марта. Согласно статистике, за три месяца 2026 года 165 тысяч рабочих мест оказались вакантны в сфере образования. При этом опубликованных резюме оказалось в 10 раз меньше. Учителя ни по одному из предметов, напомним, в перечень правительства не входят. Высокий спрос также на производствах (94 тысячи вакансий на 18 тысяч резюме), в строительстве (87 тысяч вакансий на 8 тысяч резюме) и на работе, не требующей квалификации (66 тысяч вакансий на 34 тысячи резюме). Для рабочих специальностей за три месяца опубликовали 32 тысячи вакансий — на 14 тысяч резюме. Согласно статистике, самая большая разница между числом вакантных рабочих мест и количеством резюме в сфере образования — 148,8 тысячи. Более 80 тысяч сотрудников не хватает в здравоохранении и продажах, более 70 — в строительстве и на производствах.