Сегодня руководители агрохолдинга «СВ-Поволжское» и Самарского государственного экономического университета подписали соглашение о выплате именных стипендий лучшим студентам факультета агробизнеса.
Предприятия губернии испытывают острый дефицит квалифицированных кадров. Об этом шла речь на недавнем заседании совета по кадровой политике при губернаторе Самарской области. Руководство агрохолдинга «СВ-Поволжское» одним из первых откликнулось на призыв Владимира Артякова активнее участвовать в подготовке молодых специалистов.
«Главная наша проблема – это кадры, – говорит председатель совета директоров агрохолдинга «СВ-Поволжское» Алексей Гриншпун. – У нас работает 1500 человек, и большинству сотрудников сейчас за 50. Поэтому мы испытываем острую потребность в молодых специалистах. Я жду от нашего партнерства с экономическим университетом притока квалифицированных кадров в «СВ-Поволжское»».
Именные стипендии в размере 1500 рублей будут выплачиваться пяти лучшим студентам, обучающимся на факультете «Экономика и управление на предприятиях (пищевая промышленность и АПК)». Причем не вместо, а в придачу к государственной стипендии. Однако руководство вуза ожидает от сотрудничества с самым крупным и динамично развивающимся агрохолдингом России не только материального стимулирования студенческой успеваемости. Ректор СГЭУ Александр Жабин выразил надежду, что производственная практика на этом передовом предприятии позволит студентам поверить в перспективность своей специальности и после окончания вуза пополнить ряды высококвалифицированных кадров агропромышленного комплекса.
В ближайшее время «СВ-Поволжское» планирует подписать аналогичное соглашение с Самарской государственной сельскохозяйственной академией.
Фото: Фото Владимира Котмишева