Ввели новую форму справки о средней заработной плате

Появилась новая форма справки о средней заработной плате (денежном довольствии) для определения размера пособия по безработице и стипендии на период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению органов службы занятости, сообщили в департаменте труда и занятости населения Самарской области.

Новая форма справки:

С П Р А В К А

о средней заработной плате *(денежном довольствии) для определения размера пособия по

безработице и стипендии на период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению органов службы занятости

Выдана гражданину(ке)­­­­­­­­­­­­­­­_______________________________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество)

в том, что он(а) в период с «___­­_»______________ 20_____г. по «_____»_______________ 20____ г.

работал(а), проходил(а) службу в ______________________________________________________________________________

(наименование предприятия, организации, учреждения)

_________________________________________________________________________________________________________________________

____________________________________________________________________________________________________________

(юридический адрес предприятия, организации, учреждения)

____________________________________________________________________________________________________________

(фактический адрес предприятия, организации, учреждения)

и за последние три месяца, предшествующие месяцу увольнения, начисленная заработная плата составила:

Месяц, год

Заработная плата, премии и другие выплаты стимулирующего характера

(руб.)

Количество

дней (часов), отработанных фактически

Количество

дней (часов), подлежащих отработке по графику

Периоды (с____по____),

в течение которых работник не работал с указанием причин

Итого:

Средний заработок за указанные месяцы составил _____________________руб. ____________коп.

_____________________________________________________________________________________________________________

(сумма прописью)

_________________________________________________________________________________руб. ___________коп.

Имеет________календарных недель оплачиваемой работы на условиях полного рабочего дня (полной рабочей недели) или на условиях неполного рабочего дня (смены или неполной рабочей недели) с перерасчетом на количество календарных недель с полным рабочим днем (полной рабочей неделей) за последние 12 месяцев, предшествующих увольнению.

В подсчет календарных недель оплачиваемой работы не включены периоды (отпуск по уходу за ребенком до достижения им 3-х лет; отпуск без сохранения заработной платы; время простоя, вынужденного прогула по вине работника):

с «___»__________20___г. по «___» __________ 20_____ г. _____________________________________

(причина)

с «___»__________20___г. по «___» __________ 20_____ г. _____________________________________

(причина)

с «___»__________20___г. по «___» __________ 20_____ г. _____________________________________

(причина)

Справка выдана на основании _____________________________________________________________________________

(лицевые счета, платежные ведомости и др.)

Руководитель организации ______________________ ____________________________________

(подпись) (расшифровка подписи)

Главный бухгалтер ______________________ ____________________________________

М.П. (подпись) (расшифровка подписи)

Ф.И.О. и телефон исполнителя ________________________________________________________________________________

* Средняя заработная плата исчисляется на основании Постановления Министерства труда и социального развития РФ от 12.08.2003 № 62 «Об утверждении Порядка исчисления среднего заработка для определения размера пособия по безработице и стипендии, выплачиваемой гражданам в период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению органов службы занятости».

В соответсвии с действующим законодательством Российской Федерации ответственность за достоверность сведений, указанных в справке, несут руководитель и главный бухгалтер организации.

Памятка по заполнению справки о среднем заработке.