Дисциплина и профессионализм милиции снизились

Хотя в общем удалось стабилизировать рост числа нарушений служебной дисциплины, но среди молодых сотрудников (проработавших в ОВД менее года) фактов нарушения дисциплины стало на 30,4% больше. Но основная доля дисциплинарных проступков по-прежнему приходится на средний и старший начальствующий состав.

Основными причинами нарушений служебной дисциплины и законности являются: личная недисциплинированность и низкий профессионализм личного состава, ослабление у значительной части руководителей чувства личной ответственности за состояние и эффективность воспитательной работы с подчиненными сотрудниками, отсутствие системы в организации данной работы.

В 2009 году Управлением собственной безопасности ГУВД по Самарской области выявлено 114 преступлений, совершенных сотрудниками органов внутренних дел, и 4 преступления, совершенных сотрудниками Управления Федеральной миграционной службы России по Самарской области. Возбуждено 71 уголовное дело в отношении сотрудников органов внутренних дел и Федеральной миграционной службы, 52 из которых по результатам предварительного расследования направлено в суд с обвинительными заключениями. 33 сотрудника осуждено (всего осуждено 53 сотрудника ОВД), сообщает ГУВД области.