Каким должен быть идеальный полицейский?

Он не курит и не матерится, всегда выбрит и подтянут, предупредителен, чуток и сдержан, хороший товарищ и семьянин.

Таким должен быть российский сотрудник МВД (если он, конечно, строго придерживается Кодекса профессиональной этики). Увы, не все люди в погонах чтут этот документ. Например, недавно в Москве уволили двух полицейских, которые, выпив на службе по литру пива, устроили сразу два ДТП. Существуют два документа, которые регламентируют жизнь и работу сотрудников органов внутренних дел, принятых задолго до переименования милиции в полицию.

Первый документ - Кодекс чести рядового и начальствующего состава ОВД РФ. Он является набором общих правил и даже лозунгов и занимает не более одной страницы. Согласно ему, сотрудник органов, будучи государственным служащим, наделенным властью, «должен относиться к человеку как к высшей ценности, гуманно, великодушно и милосердно», что, по мнению авторов документа, не является проявлением слабости и вполне совместимо с твердостью.

Кроме того, полицейский постоянно должен быть готовым бескорыстно прийти на помощь тем, кто в ней нуждается, не допускать злоупотреблений служебным положением, фактов коррупции, всемерно препятствовать таким явлениям.

Второй - Кодекс профессиональной этики, он куда подробнее и состоит из 28 полноценных статей. Этот документ сопровождается примечанием, по которому «сотрудник, нарушающий принципы и нормы профессиональной этики, утрачивает доброе имя и честь, лишается морального права на уважение, поддержку и доверие со стороны граждан, коллег и сослуживцев». Наряду с моральным порицанием, полицейский, допустивший нарушение профессионально-этических принципов, норм и совершивший в связи с этим правонарушение или дисциплинарный проступок, несет и дисциплинарную ответственность.

_{Aвтор: Зоя Гирина}