Сокращающих штат не по закону начали наказывать

В соответствии с Законом «О занятости населения в Российской Федерации» при принятии решения о ликвидации организации, сокращении численности или штата работников и возможном расторжении трудовых договоров с работниками работодатель обязан в письменной форме сообщить об этом в органы службы занятости не позднее чем за два месяца до начала проведения соответствующих мероприятий.

В Самарской области появились первые нарушители. Так, прокуратура Автозаводского района города Тольятти установила, что в нарушение указанных требований руководство ООО «Детальстройконструкция» и ООО «СФ-Инвест» об увольнении своих работников в связи с сокращением штата в центр занятости населения не сообщили. В связи с выявленными нарушениями прокурором района в отношении директоров предприятий возбуждены дела об административных правонарушениях, предусмотренных ст.19.7 КоАП РФ