Вакансии февраля: где в Самаре заработать до 150 000 в месяц

Крупные компании региона расширяют штат

Всё, что нужно знать об актуальных вакансиях, — в интерактивных галереях

Поделиться

Январь — месяц затишья на рынке вакансий. Работодатели ставят планы и распределяют задачи на год, соискатели медленно пробуждаются после каникул. И только самые продвинутые не теряют времени зря. Они начинают поиски здесь и сейчас и забирают лучшее, пока остальные — спят. Самые привлекательные предложения месяца от самарских работодателей — в этом обзоре.

1

Комбинат «Родник» озвучил зарплаты сотрудников (и это уже без НДФЛ!)

Всё больше самарцев уходят от так называемой офисной рутины на производство. Дефицит рабочих рук, сложившийся за последние годы, стал точкой роста для тех, кто хочет найти стабильность, но не потерять в доходе. Такую возможность жителям города открывают заводы и фабрики.

В лидерах — поволжский комбинат «Родник». Предприятие выпускает рекордные объемы продукции: поставки товаров под одноименным брендом давно вырвались за пределы родного региона по всей России. Высокий спрос позволяет компании развиваться и применять передовые инструменты для работы. Это новейшее оборудование, автоматизированные программы, высокоточный контроль сырья.

Производство растет и постоянно открывает новые рабочие места. Специалисты требуются и непосредственно в цеха, и в технологические подразделения, где разрабатывают новые продукты. Абсолютно все вакансии, которые предлагает комбинат «Родник», подразумевают официальное трудоустройство и белую зарплату. Соискателям предлагают сменный график и бонус в виде трансфера.

Листайте галерею, чтобы посмотреть вакансии комбината «Родник»*.

* В зарплате указана итоговая сумма — после вычета налогов.

Поделиться

2

Спасатели для авто: сервис «911» ищет новых героев

Самарская область занимает верхние строчки рейтингов по числу автомобилей в России. Так, по данным Автостата, губерния попала в топ-10 регионов, где активнее всего покупают новые машины. В 2021 году эта цифра превысила отметку в 44 000 авто.

Общее количество машин в регионе давно перевалило отметку в 1 миллион. И каждому из них рано или поздно требуется ремонт, профилактика оборудования или устранение дефектов. А это значит, что специалисты автомастерских всегда будут востребованы. Яркий пример — сеть сервисов «911». Компания с говорящим названием увеличивает штат за счет постоянного растущего клиентопотока.

Как рассказали в «911», сервисы имеют оценку клиентов от 4,3 до 4,8 из 5 возможных, по данным нескольких поисковых систем. Это очень высокий уровень, на который ориентируются сотни водителей, поэтому мастерам не придется сидеть без дела. А вознаграждение за работу достойно замотивирует — всё по-честному, зарплата выплачивается начиная с испытательного срока.

Сеть автосервисов «911» делает ставку на профессионализм, а потому ищет опытных сотрудников, впрочем, талантливых новичков готовы обучить на месте.

Листайте галерею, чтобы посмотреть вакансии сети автосервисов «911».

Поделиться

3

Журналист или менеджер? Обзор вакансий 63.RU

Фраза «За интернетом — будущее» больше не актуальна. Интернет — это настоящее, с миллионами пользователей, интересными задачами и реальными возможностями построить карьеру и получать стабильный доход. В Сети легко раскрыть свой потенциал творческим и целеустремленным, новичкам и профи, будь то авторы информационного контента или специалисты по рекламе.

Неслучайно вы читаете этот текст именно на 63.RU. Ведущее СМИ региона входит в Сеть городских порталов Shkulev Media Holding. Это крупнейшая в России сеть новостных сайтов, в числе которых Фонтанка, E1.RU, NGS.RU и еще более 40 порталов с ежедневной аудиторией в 2,4 миллиона уникальных посетителей.

Прямо сейчас 63.RU в поиске новых кандидатов для работы в редакции и отделе продаж. Компания обеспечит будущим сотрудникам официальное трудоустройство с первого дня, полный соцпакет, льготное ДМС, обучение и развитие, профессиональный коллектив и современный комфортный офис в БЦ «Башня».

Листайте галерею, чтобы посмотреть вакансии 63.RU.

По вопросам трудоустройства:

Поделиться

4

Вторая жизнь авто: всё о работе в салоне, где машинам ищут новых хозяев

Самостоятельный поиск и услуги посредника уходят в прошлое: самарцы всё чаще покупают и продают машины с пробегом на специальных площадках — у автоброкеров. Здесь автомобили тщательно проверяют на юридическую чистоту, дефекты и реальный пробег, после чего наводят лоск и презентуют потенциальным покупателям.

Спрос на такие услуги — огромный. В практике самарского автоброкера «КарПорт» — более 70 клиентов и до 10 продаж в день. Но какими бы разнообразным и качественным ни были автомобили, многое зависит от сотрудников. Именно менеджеры автоброкера детально вникают в ассортимент, представленный на рынке в целом и на площадке компании, в его состояние, чтобы на высоком уровне проконсультировать клиентов и помочь с выбором. Общительный и эмпатичный менеджер, влюбленный в автомобили, — половина успеха в продажах компании и большая удача для покупателя.

Таких специалистов сейчас подбирает в штат автоброкер «КарПорт». Компания предоставляет официальное трудоустройство, комфортный офис в географическом центре города с хорошей транспортной развязкой. Для работодателя важны ответственность соискателя, желание зарабатывать, знание ПК и грамотная речь. А вот опыт значения не имеет: всему научат на рабочем месте с помощью наставников. За несколько недель стажер освоит эффективные техники продаж и массив знаний об авторынке. Это отличная возможность получить с нуля профессию, которая всегда будет востребованной, а главное, прибыльной, ведь чем больше сотрудник продает, тем больше он зарабатывает.

Листайте галерею, чтобы посмотреть вакансии автоброкера «КарПорт».

Поделиться

Реклама

    Увидели опечатку? Выделите фрагмент и нажмите Ctrl+Enter