Я сто тысяч раз слышал в СМИ , что нынешнее трудовое законодательство это правоприемница эпохи СССР . Что 35 лет прошло как советской власти нет, а все суды по инерции выносят решения в пользу работника. Надо менять наше законодательство в сторону ... американского ... работодатель никаких прав не имеет. Работодателю вообще невозможно избавиться от неугодного работника. Но что мы видим на практике . В адвокатуре вообще нет такого направления, защиты прав работника (А зачем ? Ведь суды и так на стороне работника) . В маштабах России в год таких дел единицы. (в принципе все ребята довольны, и никто не жаловался) . Тоесть внутренней статистики по аналогичным процессам нет. Если такой прецедент возникает , то истцом почему то всегда выступает женщина . На моей памяти балерина Волочкова судилась со своим театром. Далее Депутат Боброва Наталья судилась не то с институтом,не то с думой. И вот контролер ОТК тоже судиться. А мужики всем зарплатой и условиями труда премного довольны. Все это как то странно выглядит. Пытаешься заглянуть в прошлое. А сколько раз за всю историю СССР работники судились со своими советскими работодателями ? Тоже никакой статистики не имеется. Это все голословно.
Достижения
Словесный поток
Написать 1000 комментариев
Комментатор недели
Написать больше всех комментариев за неделю
Комментатор месяца
Написать больше всех комментариев за месяц