В преддверии Международного женского дня тема глобального экономического кризиса приобрела новое звучание. Представители власти, общественных организаций, бизнес организаций – мужчины и женщины – обсудили влияния кризиса на социально-экономическое положение слабого пола в губернии. Собравшиеся сошлись во мнении, что слабым женский пол оказался и перед лицом кризиса.
Обсуждение темы прошло в рамках круглого стола в Центре социально – консервативной политики.
В условиях глобального изменения экономики, оказалось, что женщины сильнее остальных людей чувствуют на себе холодное дыхание кризиса. И такая восприимчивость отнюдь не связана с большей эмоциональностью и чувствительностью якобы присущих слабому полу. Участники круглого стола констатировали: женщин увольняют чаще.
Такая ситуация по мнению депутата Самарской губернской думы, председателя комитета по законодательству, законности и правопорядку Юрия Шевцова связана с «эгоизмом предпринимателей», которые прежде всего отправляют в отпуска женщин часто не обращая внимания на качество их работы. Как выяснилось, зачастую куда более важным в борьбе за рабочее место оказываются иные параметры.
Например, председатель комитета по охране здоровья Самарской городской думы, председатель региональной общественной организации «Клуб деловых женщин «Фортуна» Алла Демина поделилась своим первым опытом устройства на работу. Еще при советской власти товарища Демину попросили дать расписку, что она в ближайшие годы рожать не будет. Хотя карьера депутата сложилась благополучно, но как говориться в поговорке, осадок остался. Тем не менее, на поверку в борьбе за «выживание» в эпоху глобальных перемен женщинам приходится сложнее.
Во–первых, это связано с традиционно более низким уровнем заработной платы женщин. Средняя месячная заработная плата молодой женщины на 54% ниже, чем у молодого мужчины, а взрослые женщины недополучают 70% по сравнению с оплатой труда сильного пола. Во–вторых, матерей одиночек в губернии в 12 раз больше, чем таких же отцов, в одиночку воспитывающих детей. Об этом сообщила кандидат философских наук профессор, заведующий кафедрой Самарского института управления, член общественной палаты Самарской области, первый заместитель общественной организации «Союз женщин Самарской области» Татьяна Ерошкина.
В–третьих, несовершенство законодательной базы также играет против женщин в условиях перемен. По словам президента автономной некоммерческой организации «Ассоциация женщин Поволжья» Эльвиры Никитиной, несмотря на провозглашенное конституцией равенство полов 29 законодательных актов РФ и 7 региональных законов противоречат этому положению главного документа страны. Собравшиеся за круглым столом решили вести работу в совершенствовании законодательной базы, касающейся положения женщин. Так календарный повод поговорить о прекрасном поле обозначил очередное слабое звено перед лицом кризиса, а изменение экономической системы дало толчок очередным преобразованиям.