Работодатель заплатит 5000 рублей за долг в полмиллиона рублей
7 декабря 2012, 12:25
Гость
7 декабря 2012, 13:36
Ещё раз к слову о гуманных законах РФ....
Всё для коммерсантов и ничего для работников. 5000 - "АДЕКВАТНАЯ" ПЛАТА за такой долг......
И опять не пишут имя "героя" и название фирмы.....
Гость
7 декабря 2012, 14:31
Подозреваю, что тут как в случае с оплатой проезда в общественном транспорте - штраф не является основанием для неоплаты проезда. Т.е. и штраф надо заплатить, и билет купить. Так что,скорее всего, и 5000 рублей заплатит, и долг работникам. Правда, такую сумму придется, наверное, по суду взыскивать.
Гость
7 декабря 2012, 14:56
Гость
7 декабря 2012, 14:31
Подозреваю, что тут как в случае с оплатой проезда в общественном транспорте - штраф не является основанием для неоплаты проезда. Т.е. и штраф надо заплатить, и билет купить. Так что,скорее всего, и 5000 рублей заплатит, и долг работникам. Правда, такую сумму придется, наверное, по суду взыскивать.
Закрыть фирму стоит 10000-15000 руб. Как вы думаете,что он выберет?? Долг или "банкротство" ??
Гость
7 декабря 2012, 14:10
Да уж, огромный штраф!!!!!! Как бы не "разорился" ген. директор от такого штрафа....
Можно и дальше не платить рабочим з/плату (складывать по полмиллиона себе в карман), а платить штраф в 5000 руб каждый месяц....
Гость
7 декабря 2012, 14:31
Выявили нарушения у 64 чел., должны были оштафовать по каждому факту 64чел.*5000 руб.=320000 тыс. Странно как-то, с каких это пор федеральная инспекция по труду такая добрая? И само юр. лицо не оштрафовало хотя бы на 50000 рэ. Возникает вопрос: добрая инспекция или в редакции чего-то не так поняли?
Гость
7 декабря 2012, 16:34
не ленивая- а продажная!!! Чего тут не понятного-откупился товарищ!!!
Гость
7 декабря 2012, 14:14
Ну, все - теперь уже бывший работник.
Гость
7 декабря 2012, 15:05
не добрая - а ленивая.
Гость
8 декабря 2012, 09:46
Не зная причину не выплаты зарплаты не надо скалиться над ситуацией. А надзор ноте ведомство видимо разоралось в ситуации и решили что после уплаты штрафа у работодателя на расчетной счете остались деньги для работников. Большими штрафами можно разорить организацию и довести до банкротства. И пойдут бывшие 64 работника на биржу за пособием. По вашему это хороший итог?
Гость
9 декабря 2012, 16:09
В законе есть норма, за подобные шалости, лишение права занимать руководящие должности. Коллективный иск в суд. В моём случае всё выплатили через два дня.
Сейчас-6°C
облачно, без осадков
ощущается как -10
3 м/c,
вос.
777мм 87%Работодатель заплатит 5000 рублей за долг в полмиллиона рублей