В этом году в Самарской области продолжится реализация программы дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда губернии. В программе появилось несколько новых направлений, а также сохранены мероприятия, позволившие в прошлом году смягчить проблемы в сфере занятости.
Как рассказали в департаменте труда и занятости населения Самарской области, в этом году, как и в прошлом, будут проводиться мероприятия по стажировке выпускников образовательных учреждений, а также по содействию самозанятости безработных граждан. Общественные работы сохранятся для работников градообразующих и системообразующих предприятий, а также для граждан, ищущих работу, и безработных граждан, проживающих в моногородах.
В департаменте труда подчеркнули, что в программе появятся изменения и новые направления. К примеру, организация опережающего профессионального обучения и стажировок в 2011 году предусмотрена не только для работников, находящихся под угрозой увольнения, но и для персонала предприятий, осуществляющих модернизацию производства в соответствии с инвестиционными программами. «Эти изменения связаны с тем, что в условиях посткризисного развития определены новые приоритеты, ориентированные на инновационное развитие экономики», - поясняет главный консультант управления специальных программ занятости, профобучения и трудовой миграции Людмила Дудукина.
Кроме того, в 2011 году предполагается начать реализацию новых мероприятий, таких как профессиональное обучение женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, а также профессиональное обучение женщин, работа которых связана с вредными и тяжелыми условиями труда, с целью их вывода с вредного производства. «Эти мероприятия будут проводиться, исходя из долгосрочных приоритетов демографической политики», - отметила Дудукина.
Также в этом году будут проводиться мероприятия, направленные на содействие трудоустройству незанятых инвалидов и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей (за счет возмещения работодателю затрат на создание или оснащение рабочего места). «Это позволит, с одной стороны, расширить возможности данных категорий граждан, испытывающих особенные трудности в поиске работы, с другой стороны, более полно использовать имеющийся трудовой потенциал», - рассказывает главный консультант управления специальных программ занятости, профобучения и трудовой миграции Юлия Ржевская. Отметим, что в этом году возрастет размер средств (с 31,5 до 52,5 тыс. рублей), возмещаемых работодателю на оснащение рабочего места для инвалида, а также многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов.
Подводя итоги
В 2010 году в государственную службу занятости Самарской области за содействием в поиске работы обратились 122 тыс. граждан, работодателями было представлено 146,4 тыс. вакансий.
В целом 2010 год характеризовался снижением безработицы. Численность зарегистрированных безработных с марта, когда она была максимальной, уменьшилась в 1,8 раза и в настоящее время составляет 2%. Такой темп снижения безработицы является самым высоким среди субъектов РФ. Нагрузка на одну вакансию сократилась за год в 3,8 раза.
В 2010 году общее финансирование программ занятости составило 7,9 млрд рублей, 95% которых - средства федерального бюджета (на каждый рубль средств областного бюджета пришлось 19,4 рубля привлеченных средств федеральной казны).
На сегодня 28 муниципальных образований губернии по показателю численности безработных вышли на докризисный уровень.