САМАРА24 - Надежда Симакова, 30 июня. Предложения по привлекательности внутренней трудовой миграции разработаны Минтрудом, сообщает job.ru.
"Для переориентации потоков внутренней миграции и направления их в регионы, в которых требуется привлечение трудовых ресурсов, Минтруд России подготовил предложения по реализации мероприятий по повышению трудовой мобильности граждан и стимулированию привлечения трудовых ресурсов на территории, не относящиеся к территориям естественной миграционной привлекательности. В частности, работодателям будут выдавать сертификаты на привлечение работников. Об этом сообщил глава Минтруда Максим Топилин по итогам заседания Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Предлагается, что новый механизм стимулирования трудовой мобильности начнёт применяться уже в 2015 году", - говорится в сообщении.
Сегодня внутренняя трудовая миграция преимущественно направлена в три субъекта РФ – Москву, Санкт-Петербург и Московскую область. Туда приезжают 66,2% россиян, выезжающих на работу в другой регион РФ. При этом граждане не пользуются какой-либо поддержкой со стороны государства.
Министр сообщил, что сегодня затраты работодателя в среднем на привлечение одного человека составляют около 300 тыс. рублей, что включает в себя стоимость аренды жилья для работника на год, его переезд и при необходимости – стоимость обучения. По его словам, государство может взять на себя компенсацию 75% затрат через оплату сертификата. Сейчас, по словам министра, обсуждается сумма 225 тыс рублей на условиях софинансирования: 150 тыс дает федерация, 75 тыс - субъект.